pagal savo kompetenciją analizuoja su Skyriaus veikla susijusius teisės aktus, stebi ir nedelsiant informuoja skyrių apie teisės aktų pakeitimus, teikia pasiūlymus Skyriaus vedėjui dėl skyriaus rengiamų teisės aktų tobulinimo;
prireikus kreipiasi į kitas įstaigas siekdamas gauti konsultacijas dėl teisės aktų taikymo aiškinimo;
pagal kompetenciją rengia norminių teisės aktų projektus, tarybos sprendimų, mero potvarkių, administracijos direktoriaus įsakymų personalo klausimais projektus;
rengia, registruoja ir siunčia dokumentus vykdyti savivaldybės informacinėje dokumentų valdymo sistemoje (DVS), tvarko duomenis Valstybės tarnautojų registre;
dalyvauja organizuojant valstybės tarnautojų tarnybinės veiklos vertinimą, teikia informaciją dėl vertinimo valstybės tarnautojams;
pagal savo kompetenciją nagrinėja piliečių prašymus, pasiūlymus ir skundus, nagrinėja valstybinių ir kitų institucijų raštus, rengia atsakymus;
Skyriaus vedėjui pavedus, rengia ataskaitas, pažymas bei informaciją personalo klausimais;
dalyvauja savivaldybės mero ir administracijos direktoriaus sudarytų ir kitų komisijų, darbo grupių darbe;
Skyriaus vedėjui pavedus, protokoluoja darbo grupių ir komisijų posėdžius personalo klausimais;
tiria tarnybinius nusižengimus, analizuoja darbo drausmės pažeidimus, teikia pasiūlymus Skyriaus vedėjui, rengia dokumentus dėl drausminių ir tarnybinių nuobaudų skyrimo tarnautojams ir darbuotojams;
pagal savo kompetenciją teikia informaciją savivaldybės administracijos valstybės tarnautojams ir darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartį;
pavaduoja kitą Skyriaus darbuotoją jo atostogų, ligos, komandiruotės ar kt. metu;
vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio skyriaus vedėjo pavedimus.
SPECIALIEJI REIKALAVIMAI
turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą teisės krypties išsilavinimą;
mokėti dirbti su „Microsoft Office“ programiniu paketu bei dokumentų valdymo (DVS) sistema;
išmanyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius vietos savivaldą, viešąjį administravimą, valstybės tarnybą, darbo teisę, ir gebėti juos taikyti;
gebėti rengti savivaldybės lygmens teisės aktus (sprendimus, potvarkius, įsakymus ir kt.);
mokėti valstybinę kalbą pagal Lietuvos Respublikos valstybės kalbos įstatymo reikalavimus;
mokėti sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, taip pat valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas;
gebėti savarankiškai planuoti ir organizuoti savo darbą;
vadovautis Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais, savivaldybės tarybos sprendimais, mero potvarkiais, administracijos direktoriaus įsakymais, kitais teisės aktais, susijusiais su pareigų vykdymu.